doda(デューダ)の評判 「ひどい」という噂は本当？ おすすめの使い方についても紹介

はじめて転職活動をする人
数多くの求人から比較したい
IT系の転職を検討している人

転職活動を行なっている方であれば、doda（デューダ）の口コミや評判について気になっている方も多いのでしょう。

求人数も多く、転職エージェントの支援も充実している反面「ひどい」「ブラックばかり」といった批判の口コミも見かけます。

この記事では、dodaの評判、メリット・デメリット、おすすめの使い方まで紹介します。

doda(デューダ)の基本情報・特徴

運営	パーソルキャリア株式会社
公開求人数	189,151件
対象者	全職種
対応地域	全国
適性診断	有り
公式サイト	https://doda.jp/

dodaはパーソルキャリア株式会社が運営しており求人数は業界でもトップクラスを誇ります。

料金が発生することはないため、気になっている方はどのような求人が集まっているかチェックしてみてください。

転職エージェントは、一つに絞らず複数利用して絞り込んでいくのが基本なので、まずは実際に利用しそれから続けるか判断するのが良いでしょう。

doda(デューダ)の悪い評判・デメリットは？

圧倒的な求人数を誇るがゆえにそれに伴うデメリットなども存在することがわかりました。

具体的にどのようなデメリットがや不満が発生しているのかを解説します。

求人内容が違う場合がある

dodaには、「キャリアアドバイザー」と「採用プロジェクト」という二つの紹介システムがあり、それぞれ異なった求人紹介の方式をとっています。

キャリアアドバイザーは求職者の担当となり、複数の企業を紹介してくれるのに対して、採用プロジェクト担当は1社につき原則1人のみの紹介をしているという違いがあります。

キャリアアドバイザーと採用プロジェクトでは、それぞれ企業を紹介するスタンスが変わってしまうため、求職者が特性を理解していないと自分にとって不必要な紹介を受けてしまうかもしれません。

希望条件でないスカウトが届く

職務経歴やスキルが公開されるため、興味をもった企業からオファーが届く「スカウトサービス」があります。

履歴やスキルにマッチングした自動送信メールのシステムがあるため、希望条件と違うスカウトが来ることもあるのです。

しかし、中には面接確約の「プレミアムオファー」があります。

自動配信のスカウトサービスは停止も可能なため、気になるようだったら、サービスの停止しキャリアアドバイザーと密に相談をすることをおすすめします。

アドバイザーの対応が微妙なケースもある

dodaには多くのキャリアアドバイザーが在籍しており、経験や提案内容にばらつきがある点はデメリットと言えます。

dodaは圧倒的な数の職種を提案することに長けている一方で、専門職に対して深く提案することが苦手です。

そのため、自身がどのような転職活動を望んでいるかによって、メリットとデメリットが変わってしまいます。

サービスそのものの相性もあるので、転職エージェントを複数利用しながら見極めていきましょう。

doda(デューダ)の良い評判・メリットは？

圧倒的な求人数はもちろんですがdodaの特色は他にもさまざまなものがあり、求職者の転職活動内容やエージェントとの相性が良ければ心強いサポート受けることができます。

この章ではdodaを利用するメリットを5つ紹介していきます。

エージェントサービスも付随している

dodaのサービスは転職サイトと転職エージェントの両面があり、サービスで一体となっているのが特徴です。

求人を探すことと、キャリアアドバイザーへの相談が同時にできるので、効率よく自分にあった仕事が探せます。

エージェントサービスとは？
エージェントサービスは転職や求人探しをサポートするサービスの事。

求職者のスキルや希望条件を踏まえ、求人情報の提供や面接の調整、履歴書のアドバイスなど転職活動全般の支援をしてくれます。

キャリアアドバイザーのやりとりは必須ではない為、求人サイトで見かけた求人の詳細を相談するだけでもよく、登録しておすすめします。

業界トップクラスの求人数

業界トップのリクルートエージェントに次ぐ求人を保有しており、2,023年3月時点の求人数は185,950件と圧倒的な求人数を誇ります。

豊富な求人の中から、経験豊富なキャリアアドバイザーが求人を紹介してくれるので、新着の求人や希望に沿った求人を共有をしながら色んな求人の比較検討ができるのが魅力です。

担当者のサポートが手厚い

エージェントのヒアリング能力が高いことに定評があり、職務経歴書の添削や内定後のフォローまでしてくれるため求職者にとって心強いサポートが受けられます。

希望求人に関しても、細かくヒアリングしてくれるため、希望に近い求人を紹介してくれる可能性が高く相談に時間を割いて損をすることはありません。

また、面接が決まれば過去の転職経験者のデータを基に聞かれた質問などを教えてくれるケースもあるため、常に相談しながら転職活動を進めることをおすすめします。

転職に役立つツールが豊富

dodaでは多くの転職に役立つ支援ツールが用意されており、初めて転職活動をする人の大きなバックアップとなってくれます。

自分にどんな職業や会社があっているのかなど、多角的に自分を分析できるツールが揃っています。

またツール以外にも以下のようなサポートがあります。

職務経歴書のベースとなるサンプルがあるため、すぐに作成に取り掛かることができスムーズに求人応募へのフェーズへ移行できるのは大きなメリットです。

また丁寧に応募書類の添削もしてくれるので、初めて職務履歴書を作成する人でも書類審査が通りやすくなるなど安心感があります。

転職フェアが定期的に開催されている

求職者が希望に合った求人を探せるように、企業と繋がりが積極的にできる以下のようなフェアが定期的に開催されています。

フェア	内容
転職フェアオンライン	自宅に居ながら転職のノウハウを学べる
doda転職フェア	企業と直接繋がれる来場者数・出展企業数No.1（2019年実績）を誇る大型転職イベント
転職フェアセレクト	開催テーマにマッチした採用ターゲットのみとの面談を行う効率的なイベント

2023年3月時点ではフェアは休止されていますが、オンラインではセミナーが定期開催されています。

19時や20時半スタートのオンラインセミナーも豊富なため、仕事から帰宅後でも自宅から参加できるので、働きながらでも転職のノウハウを学べるのは嬉しいポイントです。

dodaを使うのにおすすめの人

この章では実際にはどんな人がdodaを使うべきなのかを解説します。

紹介した5つのメリットをもとに以下のような方が最も効率用くdodaを利用することができるでしょう。

はじめて転職活動をする人

転職支援サポートが充実しているため、はじめて転職活動をする人におすすめと言えます。

自分の強みが分からなず職務経歴書でどうアピールしたらいいのか分からないという方にとって、担当者が丁寧にヒアリングし、自分の強みを探してくれるのはとても心強いです。

求人企業とのやり取りは担当のエージェントが行ってくれるため、他の求人を探すことに専念することができます。

また、内定を断る時も担当のエージェントに伝えるだけなので、初めて転職を行う方にとっては一気に転職のハードルが下がります。

やりたい仕事が見つかっていない方は、「天職を見つけ出す方法」を参考にしてみてください。

数多くの求人から比較したい

圧倒的な求人数で毎週のペースで新規求人募集も登録されるため、いろいろな会社を比較検討できます。

条件がそれぞれ異なる求人に触れることで、転職先の基準を知ることができ、自分の市場価値も判断しやすいのもメリットの一つです。

初めて転職する人もそうでない人も数多くの求人に触れることでより効率的に自分に合った職種や会社を見極められるでしょう。

IT系の転職を検討している人

dodaは特にIT・エンジニア・クリエイティブ系の求人に強いため、IT系での転職や未経験での転職を検討している人におすすめです。

また、それ以外でも多様な職種の求人もあるのでIT関連以外の職種が希望の方でも十分な比較検討が可能です。

dodaサービスの仕組み

dodaの特徴としては他の転職エージェントと異なり、求人検索とエージェントサービスの二つの面を併せ持っていることです。

大きく分けると転職エージェントサービスと転職サイトサービスの2つに分かれており、求人検索のみで使用することも可能である一方で転職経験が薄い方のために手厚いサポートも行っています。

エージェントサービス

dodaはパーソルグループが運営している転職エージェントで、dodaに在籍しているアドバイザーが求人紹介や応募書類・面接対策などのパックアップを行ってくれます。

専任のアドバイザーがつき、各応募書類の添削や企業ごとの面接対策など内定獲得から入社するまではもちろん、入社後のサポートまで行ってくれるため初めて転職を行う方にとっては心強いサポートです。

スカウトサービス

求人企業が職務経歴書やスキルを拝見したうえで、オファーをしてくれるサービスも行っており、一度職務経歴書を作成すれば各企業からスカウトがくる仕組みになっています。

求人オファー、求人では公開されていない非公開のオファー「登録者限定オファー」や面接確約オファーなどがあるため、登録しておいて損はないと言えます。

職務経歴によっては面接確約オファーが多数届くこともあるので、気になる方は登録してみることをおすすめします。

パートナーエージェントサービス

dodaが提携する転職エージェントのサポートのサービスが受けられるサービスも行っています。

職種・業種や地域に特化しているパートナーエージェントとの連携をしているので、専門性の高い職種の紹介やサポートがうけれらるメリットがあります。

doda(デューダ)とdodaXとの違い

dodaとdoda Xはおなじパーソルグループが運営しているサービスではありますが全くの別物であると考えましょう。

dodaは全年代を対象としていている一方で、dodaXはハイクラス層を対象としたスカウト型転職サイトです。

doda Xは専門性が高いスキルや実績がないと希望に合う求人が見つけられないため、初めて転職をする方で自分の市場価値ががうまく把握できていない状態であれば基本的にはdodaを利用するのがおすすめです。

転職エージェントのおすすめの使い方

dodaに限らず自分が納得できる転職をするためには他に複数の転職エージェントを併用するのがおすすめです。

サービスによっても職種や企業において得意不得意の領域があるので、自分にとって何が一番使いやすい転職エージェントであるかを比較する意味でもdodaと同じタイミングで登録して同時に進めてみましょう。

	doda	ビズリーチ	リクルートエージェント	レバテックキャリア
運営会社	株式会社パーソル	株式会社ビジョナル	株式会社リクルート	レバテック株式会社
取り扱う業種	全職種	全職種	全職種	IT、ウェブ業界に特化
公開求人数	189,151件	87,221件	365,942件	20,506件
対応地域	全国	全国	全国	全国
サービスの特徴	初めての転職でも安心	ハイクラス転職に特化	多くの非公開求人と頼れるアドバイザー	現場の最新情報教えてくれる
公式サイト	https://doda.jp/	https://www.bizreach.jp/	https://www.r-agent.com/	https://career.levtech.jp/

dodaの利用方法の流れ

dodaの登録入社までの流れは以下の7ステップで進みます。

このように求人紹介から入社確定までのフォローをしてくれ、求人企業とのやり取りは専任の担当者が行ってくれるので日程調整や堅苦しいメールのやり取りなど心理的負担が軽減され転職活動に専念できるのは嬉しいポイントです。

dodaに関するよくある質問

dodaのエージェントサービスはひどい？

「希望する求人が紹介されない」「電話が多い」などの悪い口コミ・評判も少なからずありますが、希望をエージェントにしっかり伝えることで解消は十分可能です。

ブラックばかりは本当？

dodaに限らず多くの求人の中にはブラックに分類される企業もまざっています。

しかし担当してくれるエージェントはとても親身になってサポートしてくれるため、不安に思っていることや希望する内容をしっかりと相談することが重要です。

dodaは登録するだけで利用できる？

カウンセリングの面談や職務経歴書の登録が必要になりますが、求人検索だけであればすぐに利用可能です。

自動でオファーが来るスカウトサービスもあるので、一度職務履歴やスキル、希望する職種を登録しておけばスカウトを待つだけといった使い方もできます。

担当エージェントからの電話連絡はしつこい？

求人紹介などのしつこい電話連絡は基本的になく、エージェントには自分から連絡することがほとんどです。

面接確約後のサポートや面接後の情報共有など必要最低限の電話連絡のみなので煩わしいやり取りはありません。

プレミアムオファーってどういうもの？

企業が経験・スキルを見た中で、厳選した方だけに送られるオファーであり、経歴とのマッチ度が高く、内定の可能性が高いと言えます。

特徴としては面接が既に確約されており、非公開求人であるため条件も優遇的であることがほとんどです。そのため内定率も高く目を通しておいた方が良いオファーです。

dodaを退会する方法は？

会員専用ページ を開き、ログインし、「登録情報設定」ページの一番下にある「退会申請」ボタンをクリックし「退会する」をクリックすれば完了です。

dodaの評判と口コミまとめ

dodaは、圧倒的な求人数、豊富な転職支援実績が特徴の転職エージェントなのでどんな転職希望者にもおすすめできますが、特に転職が初めてで不安が多い方に最適です。

キャリアアドバイザーも熱心な対応をしてくれるとの定評があり、わからないことが多い転職活動も安心して臨むことができます。

dodaだけで転職活動を行うよりも、「リクルートエージェント」など他の転職エージェントを併せて利用した方が希望の求人が見つかりやすくなります。